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工傷職工個(gè)人要如何申請(qǐng)工傷鑒定
工傷職工個(gè)人要如何申請(qǐng)工傷鑒定用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,申請(qǐng)期限可延長(zhǎng)至30日。工傷職工或直系親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷...
工傷鑒定什么時(shí)間生效
工傷鑒定什么時(shí)間生效相關(guān)機(jī)構(gòu)送達(dá)工傷認(rèn)定鑒定書(shū)之后,如果當(dāng)事人或者是用人單位在十五日內(nèi)沒(méi)有申請(qǐng)行政復(fù)議的,或行政訴訟的,既可以生效了。1、工傷認(rèn)定書(shū)下達(dá)后,如果勞動(dòng)者和用人單位在15日內(nèi)沒(méi)有申請(qǐng)行政復(fù)議,或者提起行政訴訟的,即可生效,申請(qǐng)行政復(fù)議,或者提起行政訴訟...
工傷賠償協(xié)議已履行十三年后再索賠被駁回怎么辦
在發(fā)生工傷事故十三年后提出工傷撫恤費(fèi)和假肢費(fèi)的主張已超過(guò)法律規(guī)定的一年的特別訴訟時(shí)效規(guī)定。雖然現(xiàn)在有關(guān)工傷中有假肢費(fèi)賠付的法律法規(guī),但該法律法規(guī)對(duì)實(shí)施之前所發(fā)生的工傷賠付并沒(méi)有溯及力。工傷賠償協(xié)議已履行十三年后再索賠被駁回是正確的 工傷賠償申訴時(shí)效應(yīng)從傷殘?jiān)u定之...
國(guó)家規(guī)定的職業(yè)病待遇有哪些
國(guó)家規(guī)定的職業(yè)病待遇有哪些依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,勞動(dòng)者出現(xiàn)職業(yè)病被確診的,可以享有的待遇主要是工傷待遇,包括職工留薪、醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷(xiāo)、康復(fù)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)等。相關(guān)法律規(guī)定《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第三十條?職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇。職工...
簽勞動(dòng)合同工傷以什么標(biāo)準(zhǔn)賠償
一、簽勞動(dòng)合同工傷以什么標(biāo)準(zhǔn)賠償依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,勞動(dòng)者發(fā)生工傷后,以怎樣的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償,要依據(jù)工傷造成的傷害和傷殘等級(jí)而定,傷殘等級(jí)越高,賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)越高。二、相關(guān)法律規(guī)定《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條?職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療,享受工傷醫(yī)療待遇...
二級(jí)傷殘能解除勞動(dòng)合同嗎
二級(jí)傷殘能解除勞動(dòng)合同嗎工傷二級(jí)不能解除勞動(dòng)合同,應(yīng)保留與用人單位勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,領(lǐng)取傷殘津貼。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第33條的規(guī)定“職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇”。從該條規(guī)定可以看出,職工工傷1-4級(jí)是不可...
工傷解除勞動(dòng)合同賠償
一、工傷期間解除勞動(dòng)合同有哪些補(bǔ)償呢? 五至十級(jí)傷殘的工傷職工本人提出解除勞動(dòng)合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。基于此規(guī)定,部分工傷職工在傷殘等級(jí)鑒定結(jié)論出來(lái)后,就主動(dòng)提出解除勞動(dòng)合同,領(lǐng)取上述款項(xiàng),這是當(dāng)前工傷...
工傷不想解除合同有哪些賠償
一、工傷不想解除合同有哪些賠償依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,認(rèn)定為工傷后,在治療期間的,用人單位不得解除勞動(dòng)合同,可以獲得哪些賠償,要看是否造成傷殘,主要包括醫(yī)療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等。二、相關(guān)法律規(guī)定《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第三十條?職工因工作遭受事故傷害或者...
沒(méi)簽勞動(dòng)合同工傷十級(jí)有哪些賠償
一、沒(méi)簽勞動(dòng)合同工傷十級(jí)有哪些賠償依據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同的,并不影響工傷的賠償,傷殘十級(jí)的賠償包括一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金等。二、相關(guān)法律規(guī)定《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條?職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待...
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