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寧波
本單位勞動仲裁投訴單內容
本單位拒絕受理勞動仲裁投訴的內容原告：XXXXXXXX有限公司（仲裁被申請人），住所：XXX區和平西路XXX號，石家莊XXX
法定代表人：XXX
被告：XXX（仲裁申請人），男，漢族，1952年XX月XX日出生，地址：XX市XX區龐各莊鎮棗花西巷x號
因原告與被告之間的勞動爭議案，原告拒絕接受XX市XX區勞動爭議仲裁委員會第xxxx號仲裁裁決（以下簡稱裁決）（以下簡稱裁決），特此向貴院提起民事訴訟
索賠
1.被告與原告之間不存在勞動關系，原告不承擔被告的加班工資。本案的訴訟費用由被告承擔。裁決中確定的事實不一致，引自裁決書第4頁：“委員會認為，盡管XXX（仲裁申請人）自1997年6月11日以來一直在XX區龐格莊鎮農業基地工作，其與XX公司（仲裁被申請人）存在勞動關系的主張缺乏事實依據，表明XXXXXX有限責任公司（以下簡稱XX公司）在經營農業基地時與被告沒有勞動關系，原告與XX公司簽訂委托經營合同接管農業基地后，在沒有其他補充證據的情況下，裁定被告與原告存在勞動關系，與事實和證據相同，但裁定作出相反的事實認定，這顯然是事實與邏輯的矛盾
2.原告與被告之間沒有勞動關系，原告不承擔被告休息日加班工資
1.被告未提供任何證據證明與原告存在勞動關系，也未提供任何證據證明其在休息日加班。裁決裁定，原告僅應在原告未提供工資和出勤記錄的基礎上承擔責任，這顯然是對原告的極大不公
2.原告與XX公司簽訂的委托經營合同第4條明確規定，原告為XX公司員工提供工資和福利支持。但判決認定被告與**公司不存在勞動關系，被告不是XX公司的員工。原告接管農業基地后，被告與原告之間沒有勞動關系。因此，原告不應承擔被告加班工資的責任
3.被告與原告之間沒有勞動關系，因此裁決中的法律適用是錯誤的，裁決不應適用《中華人民共和國勞動法》，基于上述事實和理由，本裁決不應裁決原告承擔被告的加班工資，為保護原告的合法權益，特向貴院上訴。請依法真誠地支持原告的主張
請原告：
以上是詳細的民事訴訟申訴內容。用人單位與勞動者發生爭議后，用人單位拒絕接受勞動仲裁的，可以根據有關事實提出申訴，維護用人單位的合法權益。如果您的情況復雜，歡迎您咨詢法律意見
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