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寧波
合同解除簽字后還能仲裁嗎
來源:
律霸小編整理
·
2025-09-22
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合同解除簽字后還能仲裁嗎
按相關法律規定，即使解除合同協議簽字，只要屬于勞動仲裁的范圍，就可以申請勞動仲裁。
相關法律規定《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》
第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
(一)因確認勞動關系發生的爭議;
(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議;
(三)因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議;
(四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議;
(五)因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議;
(六)法律、法規規定的其他勞動爭議。
以上內容就是相關的回答，如果的確和用人單位存在著嚴重的勞動爭議的話，即使合同已經解除了，那么照樣可以直接到用人單位所在的勞動局提出申請，自己是需要帶上之前的工資條工作牌的證據的，如果您還有其他法律問題的可以咨詢律霸網相關律師。
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