在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
保姆和雇主之間屬于勞動關系嗎
在社區和家政公司參與下，耿先生和保姆協商過此事，但沒有結果。家政公司負責人拿著當時的協議表示，雖然協議約定每月休息兩天，但具體事情還可商量，讓耿先生和保姆再溝通。今日，記者咨詢了另外幾家家政公司，得到的答復是：保姆的休息情況，目前無硬性規定，通常都是每月休息兩天。采訪**政公司也都承認，保姆的休息時間確實比一般工作者要少，希望雇主能給予同情和方便。
保姆和雇主之間的關系不是勞動關系，而是勞務關系，所以這種情況不適用勞動合同法，保姆的要求沒有法律依據，應該和家政公司一起與耿先生協商休息權。萬柏林區勞動監察大隊的宋*長告訴記者，勞動部門監督的休息權，是勞動者從用人單位那里獲得的休息時間，而保姆的這種情況，不屬于勞動監察的范圍，應該采取協商的辦法解決。經過調解，保姆暫時增加了一天休息，雙方表示還會繼續協商。
現在像北京等地的家政服務人員，已與家政公司簽訂合同，使保姆成為與家政公司有勞動關系的職員，雇主將費用全部支付給家政公司，由家政公司給保姆發工資，這樣就形成了規范的勞動關系，保姆也可根據勞動法得到相應的休息和福利待遇。而目前太原市場上，家政公司只承擔了中介角色，保姆與雇主之間的各種事宜全憑雙方協商，而協會現在正在借鑒外地先進做法，推動家政公司勞動模式的轉變，這種保姆與雇主的爭議，會隨著家政服務逐步規范而得到徹底解決。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
不動產侵權是否存在訴訟時效
2021-01-28與外商投資有關規范性文件未公布的是依據嗎
2021-02-10一般保證期間如何起算
2021-01-20危險駕駛罪所需要的證據有哪些
2020-12-12交通事故全責可以報工傷
2020-11-12被監護人長期遭受監護人虐待的能否申請更換監護人
2021-02-16男女雙方如何離婚,怎么解除婚姻關系
2021-02-26購買汽車合同效力如何
2021-02-03如何辦理房屋繼承公證
2020-12-04有簽名沒有公章的合同是否有效
2021-02-11工傷事故等級有哪些
2021-01-08在什么情形下，勞動合同終止？
2021-01-14員工曠工多久算解除勞動關系
2020-12-17產假期間公司解散了怎么辦
2020-12-27實習證明范文模板
2021-01-15保險合同的法律特征有哪些
2020-12-31常見的保險合同糾紛案例
2021-02-07本起保險合同糾紛應如何認定
2021-03-16如實告知義務對保險合同效力的影響
2020-11-22廣西一起保險合同糾紛案
2020-11-07