一、2020工傷鑒定費(fèi)誰(shuí)出?

職工因工(含患職業(yè)病)或因病(含非因工負(fù)傷)需要進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定的，市地級(jí)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)每人/次250元。(已參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工工傷勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)由工傷保險(xiǎn)基金支付，未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工工傷勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)由用人單位承擔(dān))，省級(jí)鑒定費(fèi)每人/次300元。如果對(duì)市鑒定結(jié)論不服，申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的單位或者個(gè)人可在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向山東省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。省勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。

二、工傷鑒定的重要性體現(xiàn)在哪些方面?

勞動(dòng)能力鑒定是工傷保險(xiǎn)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，是工傷職工享受工傷保險(xiǎn)待遇的重要依據(jù)。在日常工作的開(kāi)展中發(fā)現(xiàn)，有部分因工傷導(dǎo)致殘疾的工傷職工沒(méi)有申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，這一做法不能很好地維護(hù)自身的合法權(quán)益。事實(shí)上，工傷職工進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定后，根據(jù)工傷職工存在的傷殘等級(jí)享受其相應(yīng)的傷殘待遇。例如，確認(rèn)為一級(jí)至四級(jí)傷殘的工傷職工，可以領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金和傷殘津貼，存在護(hù)理依賴的還享受生活護(hù)理費(fèi);五級(jí)到十級(jí)傷殘的工傷職工，除了領(lǐng)取一次性傷殘補(bǔ)助金外，若與用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系或聘用關(guān)系的，還可以領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等待遇。

三、工傷鑒定的內(nèi)容是什么?

廣義的工傷鑒定包括勞動(dòng)能力鑒定和致殘等級(jí)鑒定，狹義的工傷鑒定指致殘等級(jí)鑒定。勞動(dòng)能力鑒定也稱勞動(dòng)鑒定，是指勞動(dòng)者在生產(chǎn)工作中因種種原因造成勞動(dòng)能力不同程度的損害，致使勞動(dòng)者在部分、大部分或完全喪失勞動(dòng)能力時(shí)，有關(guān)部門(mén)在醫(yī)學(xué)方面對(duì)其做出的鑒別和評(píng)定。通常情況下，我國(guó)的勞動(dòng)能力鑒定工作只負(fù)責(zé)因工傷或因病而導(dǎo)致的勞動(dòng)能力鑒定問(wèn)題。

綜上所述，工傷鑒定是在職工被評(píng)為工傷后的一個(gè)環(huán)節(jié)，經(jīng)過(guò)鑒定可以明確具體的傷殘等級(jí)，這樣才能確定傷殘補(bǔ)助金和傷殘津貼的支付標(biāo)準(zhǔn)。工傷鑒定費(fèi)用不多，在幾百元左右，參保職工可以向工傷保險(xiǎn)基金報(bào)銷(xiāo)。如果單位沒(méi)有給職工參保，單位要承擔(dān)這筆費(fèi)用。

最新農(nóng)民工工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)

申請(qǐng)工傷鑒定的時(shí)間是多久

個(gè)人工傷鑒定申請(qǐng)書(shū)