公司法是為了規(guī)范公司行為而設(shè)置的一種法律，公司法可以使得公司的治理更加合乎規(guī)范，那么，有關(guān)公司法公司治理都有哪些相關(guān)規(guī)定呢？可能有一些人對于公司法公司治理這個(gè)問題并不是很了解，小編搜集了一些有關(guān)公司法公司治理的資料供大家參考。

一、公司治理結(jié)構(gòu)是一種聯(lián)系并規(guī)范股東(財(cái)產(chǎn)所有者)、董事會、高級管理人員權(quán)利和義務(wù)分配，以及與此有關(guān)的聘選、監(jiān)督等問題的制度框架。

簡單的說，就是如何在公司內(nèi)部劃分權(quán)力。良好的公司治理結(jié)構(gòu)，可解決公司各方利益分配問題，對公司能否高效運(yùn)轉(zhuǎn)、是否具有競爭力，起到?jīng)Q定性的作用。 我國公司治理結(jié)構(gòu)是采用“三權(quán)分立”制度，即決策權(quán)、經(jīng)營管理權(quán)、監(jiān)督權(quán)分屬于股東會、董事會或執(zhí)行董事、監(jiān)事會。通過權(quán)力的制衡，使三大機(jī)關(guān)各司其職，又相互制約，保證公司順利運(yùn)行。 公司治理結(jié)構(gòu)(corporategovernance，又譯法人治理結(jié)構(gòu)、公司治理)是一種對公司進(jìn)行管理和控制的體系。它不僅規(guī)定了公司的各個(gè)參與者，例如，董事會、經(jīng)理層、股東和其他利害相關(guān)者的責(zé)任和權(quán)利分布，而且明確了決策公司事務(wù)時(shí)所應(yīng)遵循的規(guī)則和程序。公司治理的核心是在所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的條件下，由于所有者和經(jīng)營者的利益不一致而產(chǎn)生的委托—代理關(guān)系。公司治理的目標(biāo)是降低代理成本，使所有者不干預(yù)公司的日常經(jīng)營，同時(shí)又保證經(jīng)理層能以股東的利益和公司的利潤最大化為目標(biāo)。

公司治理，從廣義角度理解，是研究企業(yè)權(quán)力安排的一門科學(xué)。從狹義角度上理解，是居于企業(yè)所有權(quán)層次，研究如何授權(quán)給職業(yè)經(jīng)理人并針對職業(yè)經(jīng)理人履行職務(wù)行為行使監(jiān)管職能的科學(xué)。

基于經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)立場，企業(yè)有兩個(gè)權(quán)：所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)，二者是分離的。企業(yè)管理(Corporate Management)是建構(gòu)在企業(yè)“經(jīng)營權(quán)層次”上的一門科學(xué)，講究的就是企業(yè)所有權(quán)人向經(jīng)營權(quán)人授權(quán)，經(jīng)營權(quán)人在獲得授權(quán)的情形下，以實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)而采取一切經(jīng)營手段的行為。與此相對應(yīng)的，公司治理(Corporate Governance)則是建構(gòu)在企業(yè)“所有權(quán)層次”上的一門科學(xué)，講究的是科學(xué)的向職業(yè)經(jīng)理人授權(quán)，科學(xué)的向職業(yè)經(jīng)理人進(jìn)行監(jiān)管。

有了公司法來規(guī)范公司的治理行為，可以使得公司的運(yùn)轉(zhuǎn)更為高效，使得企業(yè)的行為更加合乎規(guī)范，可以提高企業(yè)的核心競爭力，避免因?yàn)槠髽I(yè)所有者和企業(yè)的經(jīng)營者因?yàn)楦髯缘睦娌灰恢露a(chǎn)生糾紛。關(guān)于公司法公司治理這個(gè)問題，大家心中都有答案了吧。

公司法司法解釋的修訂

公司法人的責(zé)任和義務(wù)有什么內(nèi)容？

最新公司法解釋一全文