五金廠破產(chǎn)辦理退休怎么辦
—、凡已按國家和有關(guān)規(guī)定參保的企業(yè)職工下崗后與企業(yè)解除勞動關(guān)系,其在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間到達(dá)退休年齡的,由支付其失業(yè)保險金的部門聯(lián)系辦理退休審批手續(xù)。
辭向社會無固定職業(yè)的,由其檔案代管單位出具證明并由本人直接向當(dāng)?shù)厣鐣kU機構(gòu)申辦退休手續(xù)。
二、企業(yè)職工領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補償金或經(jīng)批準(zhǔn)破產(chǎn)的企業(yè)職工領(lǐng)取一次性安置費后辭向社會,并以個人身份繼續(xù)參保的,其按國家和省規(guī)定可以視同繳費年限予以保留。
破產(chǎn)企業(yè)職工流向社會后達(dá)到退休年齡的,其退休審批辦法,可按前款有關(guān)規(guī)定辦理。
幾種情況可以辦理退休
(1)男性干部、工人年滿60周歲,女干部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年。
(2)從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續(xù)的工齡或工作年限滿10年。
(3)男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續(xù)工齡或工作年限滿10年的,經(jīng)醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn),完全喪失勞動能力的職工。
(4)因工致殘,經(jīng)醫(yī)院證明(工人并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn))完全喪失工作能力的。根據(jù)《工傷保險條例》(自2004年1月1日起施行)規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
根據(jù)以上內(nèi)容的相關(guān)回答可以得出,對于公司破產(chǎn)的時候,如果公司中有需要辦理退休手續(xù)的人員一般是可以按照上文中的方法來進(jìn)行處理的,最常見的辦法就是給予一次性的費用,然后讓員工以個人身份參保,如果您還有相關(guān)法律咨詢可以致電律霸網(wǎng)在線律師解答。
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