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寧波
2010年成都市九級工傷賠償標準——54543元
一、賠償依據(jù)：
1、《工傷保險條例》
2、《四川省工傷賠償標準一覽表》
3、《四川省工傷保險條例實施辦法》
二、計算標準：
根據(jù)2009年勞動統(tǒng)計年報并經(jīng)省統(tǒng)計局核定，成都市2009年全部單位職工平均工資（即原城鎮(zhèn)職工平均工資）為27272元。
三、賠償項目：
1、一次性傷殘補助金：8個月本人工資
2、一次性醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金（需與用人單位解除勞動合同）：16個月工資
3、醫(yī)療費：以實際發(fā)生為準
4、護理費：生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責；經(jīng)鑒定需要護理的，按照護理依賴程度其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
5、住院伙食補助費：本單位因公出差伙食補助標準的70%
6、停工留薪期工資：在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變等
7、殘疾輔助器具費：由勞動能力鑒定委員會確定是否需要殘疾輔助器具，所需費用按照國家規(guī)定的標準執(zhí)行
四、賠償金額計算：
1、以成都市2009年平均工資為依據(jù)，一次性醫(yī)療補助金和就業(yè)補助金為36362.6元（16個月工資）；
2、如果勞動者本人工資等于成都市平均工資，那么一次性傷殘補助金為18181.3元（8個月）
3、前兩項合計為54543元
4、其他各項往往以實際發(fā)生的金額為準，變數(shù)較大，故未納入計算
五、說明：
因為勞動者個人工資差異及住院治療等情況的不同，所以實際上九級傷殘是難以有真正統(tǒng)一的賠償標準的，故該標準僅供參考。
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簡介:
王波律師，1993年取得律師資格，法制日報個案采訪律師，黑龍江省律師協(xié)會未成年人保護專業(yè)委員會委員，牡丹江新聞傳媒集團法制進行時“名嘴說案”欄目特約嘉賓，牡丹江市東安區(qū)第九屆政協(xié)常委，民盟牡丹江市委法律顧問團副團長，被牡丹江市人社局聘為牡丹江市創(chuàng)業(yè)導師團成員，國家二級心理咨詢師，工作經(jīng)驗豐富，曾在牡丹江市晨報做法律答疑工作,并在黑龍江博大律師學院任教，連續(xù)兩年榮獲牡丹江市婦聯(lián)“巾幗維權(quán)志愿者”稱號。尤其在刑事辯護、婚姻家庭、交通事故、勞動工傷、合同糾紛、公司法務、房產(chǎn)糾紛、債權(quán)債務、等民事、經(jīng)濟、刑事及行政等領(lǐng)域都有突出的應變能力表現(xiàn)，工作態(tài)度嚴謹，得到公檢法司及當事人的普遍好評。
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