一、如何預(yù)防非公有制企業(yè)職務(wù)犯罪
1、建立嚴(yán)密的制度對于保護(hù)干部、保護(hù)人才是非常重要的。健全制度。靠制度管理,而不僅僅靠人管理,嚴(yán)密、健全的制度能使工作人員按章辦事,防止工作疏漏;
2、是加強(qiáng)管理,制度需要執(zhí)行,需要人來執(zhí)行;
3、是強(qiáng)化教育,營造公平競爭的企業(yè)文化氛圍。對個人,一定要遵守規(guī)則,不可有貪欲之心。
二、企業(yè)單位職務(wù)犯罪類型
修訂后的刑法規(guī)定,檢察機(jī)關(guān)管轄53中國家工作人員職務(wù)犯罪,劃分為三大類:
貪污賄賂犯罪(第八章);瀆職罪(第九章);侵犯公民人身權(quán)利民主權(quán)利的犯罪。
(一)貪污賄賂犯罪,在我國刑法中第八章中用了十五個條文,規(guī)定了十二個罪名(394—396)包括:
1、貪污罪
2、挪用公款罪
3、受賄罪
4、單位受賄罪
5、行賄罪
6、對單位行賄罪
7、介紹賄賂罪
8、單位行賄罪
9、巨額財產(chǎn)來源不明罪
10、隱瞞境外存款罪
11、私分國有資產(chǎn)罪
12、私分罰沒財物罪。
(二)瀆職罪在我國刑法第九章中用了二十三條規(guī)定了34個罪名。
包括:
1、濫用職權(quán)
2、玩忽職守
3、枉法追訴裁判罪
4、私放在押人員罪
5、國家工作人員簽訂、履行合同被騙罪等。
社會的和諧發(fā)展離不開法律的保障,職務(wù)犯罪會破壞國家對公務(wù)活動的規(guī)章規(guī)范,依照刑法應(yīng)當(dāng)予以刑事處罰的犯罪,知法、懂法,才能更好地運用法律武器捍衛(wèi)住屬于我們的合法權(quán)益。希望以上內(nèi)容對您有所幫助,如果對您幫助不大或者您想了解更多詳情,歡迎咨詢律霸網(wǎng)在線律師,為您帶來更專業(yè)的答案和全方位的法律指導(dǎo)。
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