以下是人身損害賠償相關知識的匯總，僅供參考。

普通人身損害賠償的法律依據

普通人身損害賠償

損害賠償的項目包括：醫療費、誤工費、住院伙食補助費、護理費、殘疾者生活補助費、殘疾用具費、喪葬費、死亡補償費、被扶養人生活費、交通費、住宿費和財產直接損失。

前款規定的賠償項目應當按照實際情況確定，并一次性結算費用。

損害賠償的標準按照下列規定計算.

人身損害賠償案件需要提供哪些證據

一方當事人實施違法行為給對方造成了人身損害，受害人因此向人民法院提起訴訟，要求違法傷害人賠償損害的案件，就是人身損害賠償案件。原告提起此類訴訟，應向法院提供以下證據：

1.原告的損害與被告有因果關系的證明，即被告在何時何地為什么原因實施了何種違法行為給原告造成了什么樣的后果的證明材料。

2.提供醫院證明傷勢的診斷書、病歷卡、醫藥單據、包括醫藥費、治療費、化驗費等如致殘的還必須有鑒定書。若轉院治療的，應提供醫院同意轉院或的確需要轉院的證明...全文

工傷與人身損害賠償

最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第十二條依法應當參加工傷保險統籌的用人單位的勞動者，因工傷事故遭受人身損害，勞動者或者其近親屬向人民法院起訴請求用人單位承擔民事賠償責任的，告知其按《工傷保險條例》的規定處理。

因用人單位以外的第三人侵權造成勞動者人身損害，賠償權利人請求第三人承擔民事賠償責任的，人民法院應予支持.

人身損害賠償案件中幾個實務問題的探討

一、幾類特殊人員應否賠償誤工費

誤工費是指受害人如未遭受人身損害而本應獲得卻因侵權人的侵害行為無法得到或者無法完滿得到的利益。這是侵害人身造成健康損害所必然引起的結果。從理論上講，誤工費的賠償采取勞動能力喪失說，對于那些有勞動能力但沒有固定收入的人如家庭主婦、無業人員、達到退休年齡的農民是否應當賠償誤工費呢筆者認為，人身損害賠償的功能在于對受害人的損失進行法律上的補救，對受害人的誤工損失進行賠償，是人身損害賠償的功能之所在。從損害賠償的社會妥當性和社會公正性出發，對這幾類人員的誤工費應當予以賠償...全文

人身損害賠償

一、財產損害賠償

侵權行為造成他人財產損失的，行為人應當承擔財產損害賠償責任。財產損害賠償是全面賠償，賠償范圍既包括受害人遭受的直接損失，也包括受害人遭受的間接損失。

直接損失，也稱為實際損失，是指受害人現有財產的減少。間接損失，也稱為可得利益損失，是指受害人原本可以得到但因侵權行為而未得到的利益。

我國《民法通則》第117條規定，侵占國家的、集體的財產或者他人財產的，應當返還財產，不能返還財產的，應當折價賠償。損壞國家的、集體的財產或者他人財產的，應當恢復原狀或者折價賠償。受害人因此遭受其他重大損失的，侵害人并應當賠償損失...全文

人身損害賠償的具體項目和計算方法

死亡賠償金賠償

[條文]

第二十九條死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算。

[主旨]

本條是關于死亡賠償金的規定.

不同法律關系中的人身損害賠償標準

在人民法院審理的民事侵權案件中，人身損害賠償案件占有相當比重。人身損害賠償標準問題還是一個在立法、實踐以及理論上沒有加以徹底解決的問題。最高人民法院公布的《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》雖受到了法學界與司法界以及社會各界的關注與重視，但不可否認,我國人身損害賠償法律制度目前仍存在很多問題，在不同的法律關系中，人身損害的賠償標準不同，還難以完全體現法律的公平與正義，極有探討的必要.

人身損害賠償司法解釋中精神損害撫慰金的分析

最高人民法院《關于人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》已施行六年了。對該解釋中關于精神損害撫慰金的規定仍有較大爭議，法律界對殘疾賠償金或者死亡賠償金是否作為精神損害撫慰金出現了嚴重分歧，這些分歧影響了司法實踐中對該解釋關于精神損害撫慰金的正確適用。為正確理解和適用該解釋，筆者就《人身損害賠償解釋》關于精神損害撫慰金規定進行分析。

一、從賠償項目上看，殘疾賠償金、死亡賠償金與精神損害撫慰金的性質不同.

多處傷殘的人身損害賠償計算方法

計算公式：實際賠償額=傷殘賠償總額x賠償責任系數x。

其中“傷殘賠償總額”根據不同地區、不同居民以及不同年齡來計算確定，即按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算.

審理人身損害賠償糾紛案件的指導意見

關于審理人身損害賠償糾紛案件的指導意見根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國民事訴訟法》、最高人民法院《關于貫徹執行〈中華人民共和國民法通則〉若干問題的意見》、《關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》、《關于適用〈中華人民共和國民事訴訟法〉若干問題的意見》、《關于民事訴訟證據的若干規定》，以及教育部《學生傷害事故處理辦法》等法律、法規的規定，結合本院審判實踐，就審理人身損害賠償糾紛案件提出以下指導意見：一、訴訟主體的審查對證明當事人主體資格證據的審查1、當事人為自然人的...全文

人身損害賠償案件應如何劃分管轄

當前，因治安引起的人身損害賠償案件越來越多。有人認為，因治安引起的人身損害賠償案件，有民事訴訟法的規定和黑龍江省高級人民法院的文件，只要當事人到人民法院要求賠償，符合民事訴訟法第108條關于起訴和受理的規定就應按人身損害賠償受理，還談管轄有什么意義但筆者則認為：已經經過公安機關立案處理的，不應再以民事案件起訴;未經過公安機關立案處理的，可按民事訴訟法的規定到人民法院以民事賠償起訴。之所以這么處理，是因為公安機關在處理治安案件的同時，將賠償部分調解或裁決，有其有利因素...全文

人身損害賠償案件的傷殘等級鑒定標準

因道路交通事故造成的傷殘，應當適用《道路交通事故受傷人員傷殘評定》標準。

因工傷事故造成的傷殘，應適用于《職工工傷與職業病致殘程度》標準。雇員在從事雇傭活動中造成的傷殘，比照適用該標準。

因醫療事故造成的傷殘，應當適用《醫療事故分級標準》。因醫療過錯造成的傷殘，比照適用該標準...全文

傷殘等級鑒定申請書

申請人：XXX，男，XX族，XXXX年XX月XX日出生，住址：XX市XX區XX區X號樓X單元X號。

申請事項：傷殘等級鑒定

事實與理由：

XXXX年XX月XX日XX時許，XXX、XX到申請人住處，將申請人從十層樓推倒滾下摔至九層樓上，并對其拳打腳踢直至鮮血滿地。XXX、XX的故意傷害行為致使申請人左鎖骨骨折、鼻骨骨折、頭面部及腰部軟組織損傷并住院治療.

談我國人身損害賠償法律制度的完善

現實人身損害賠償法律制度的缺憾

我國現行法律體系對人身損害賠償的法律規范以民法為主，同時還存在于刑法及行政法規、勞動法之中。粗看起來，范圍廣泛，門類齊全。但是當公民的人身權利受到侵犯時，其維權周期要長達數月乃至數年之久。特別是經濟困難群體，當其身體健康權和生命權受到侵犯后，維權道路更是艱難險阻。筆者以一個民工的遭遇為例，來分析我國人身損害賠償制度存在的問題。某外來務工人員在街頭被一裝修公司叫到工地從事搬運工作。在工地下樓的過程中被在樓上作業的其他民工掉下的磚塊砸傷...全文

人身損害賠償若干疑難問題研究

人身損害賠償是指自然人的生命權、健康權和身體權受到不法侵害，從而造成傷殘、死亡以及精神痛苦等后果，受害人或其近親屬有權要求加害人以財產賠償之方式賠償其損害的一種法律救濟制度。自然人的生命權、健康權和身體權是自然人最重要的首要的權利，理應得到侵權法的周全保護。但是，我國現行的人身損害賠償制度無論在立法、司法上，還是在法學研究上都有許多問題未解決。因此，這里擇其要點試作探討，權作引玉之磚。

一、賠償主體范圍

人身損害賠償法律關系包括損害賠償主體，即賠償權利主體和賠償義務主體.

人身損害賠償案件中勞動、雇傭與承攬關系的區別

雇傭關系分廣義和狹義之分。廣義的雇傭關系包容勞動關系，勞動關系以外的雇傭關系法律沒有規定，參照勞動關系認定。狹義的雇傭關系對應的雇主責任、雇員責任與勞動關系對應的工傷事故賠償責任適用不同的歸責原則。雇傭關系也區別于承攬關系，雇員和承攬人從事約定作業造成他人或自身人身損害時適用不同的歸責原則。

由于我國現階段多種經濟成份的并存，用工關系十分復雜。用工關系中人身損害賠償糾紛不斷出現，但因為相應法律法規不完善，審判實踐中對這類糾紛的處理存在著爭議.