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關(guān)于修訂《中國科學(xué)院高級訪問學(xué)者管理條例》的通知

來源: 律霸小編整理 · 2021-03-01 · 4300人看過

院屬各單位:

  為適應(yīng)知識創(chuàng)新工程試點工作的需求,院決定從2000年起對高級訪問學(xué)者制度進(jìn)行修訂,并根據(jù)修訂后的《中國科學(xué)院高級訪問學(xué)者管理條例》(以下簡稱《條例》),就高級訪問學(xué)者管理的有關(guān)事項通知如下:

  一、各單位要結(jié)合自身工作的需要,認(rèn)真做好政策的宣傳工作,努力加強流動人員隊伍建設(shè),進(jìn)一步推進(jìn)高級訪問學(xué)者制度,以吸引更多的國內(nèi)外優(yōu)秀人才來我院開展短期工作,實現(xiàn)知識創(chuàng)新工程試點工作的各項目標(biāo)。

  二、對于1999年度已經(jīng)批準(zhǔn)的高級訪問學(xué)者,仍按原來的資助強度予以支持。

  三、2000年度高級訪問學(xué)者的申請工作在2000年3月底之前完成。

  四、對于來自德國洪堡基金會、馬普學(xué)會、德意志研究聯(lián)合會、俄羅斯科學(xué)院的高級訪問學(xué)者,院也按照本《條例》規(guī)定的強度予以支持。對根據(jù)《中德高級訪問學(xué)者招聘條例》、《中俄高級訪問學(xué)者招聘條例》的有關(guān)規(guī)定予以支持的高級訪問學(xué)者,由接收高級訪問學(xué)者的單位補足經(jīng)費差額。

  附件:1.中國科學(xué)院高級訪問學(xué)者管理條例

  2.中德高級訪問學(xué)者招聘條例

  3.中俄高級訪問學(xué)者招聘條例

  4.中國科學(xué)院高級訪問學(xué)者情況鑒定表

  中國科學(xué)院高級訪問學(xué)者管理條例

  第一條 為了保證知識創(chuàng)新工程試點工作的順利實施,中國科學(xué)院決定從2000年起調(diào)整高級訪問學(xué)者制度,進(jìn)一步促進(jìn)科技合作與交流,推動科學(xué)事業(yè)的發(fā)展。

  第二條 中國科學(xué)院的高級訪問學(xué)者應(yīng)來自于中國科學(xué)院院外各系統(tǒng),包括海外學(xué)者和外籍科技專家。來訪學(xué)者一般應(yīng)具備以下條件:

  1.擁有博士學(xué)位,從事科研工作5年以上;

  2.國內(nèi)科技專家具有副研究員、副教授以上專業(yè)技術(shù)職務(wù),國外科技專家具有助理教授及其以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

  第三條 中國科學(xué)院的高級訪問學(xué)者在中國科學(xué)院工作期限一般為3個月至1年,確因需要,可申請延長,經(jīng)中國科學(xué)院人事教育局批準(zhǔn)后最多不超過2年。

  第四條 凡愿來中國科學(xué)院做訪問研究的,在征得所在單位同意后向中國科學(xué)院知識創(chuàng)新試點基地或研究所申請,基地(研究所)根據(jù)本單位科技工作的需要,在保證有課題、有經(jīng)費的前提下,由單位專門的學(xué)術(shù)委員會對申請者進(jìn)行評審,對初審合格者,根據(jù)其科研工作經(jīng)歷提出建議資助強度,報經(jīng)中國科學(xué)院人事教育局審批。

  第五條 中國科學(xué)院為高級訪問學(xué)者提供生活補貼,每人每年分別為3.6萬~7.2萬元人民幣不等,因科研經(jīng)歷不同而有所差別。

  異地高級訪問學(xué)者的住房由接收單位安排解決,若訪問學(xué)者自行解決住宿,中國科學(xué)院給每位訪問學(xué)者每年的住房補貼為0.6萬~2.4萬元人民幣不等,因所在地區(qū)的不同而有所差別。

  以上經(jīng)費按月由接收單位支付給高級訪問學(xué)者。

  來自國外的訪問學(xué)者,中國科學(xué)院將為其提供0.5萬元人民幣的國際差旅補貼,訪問結(jié)束后由接收單位一次性支付。

  第六條 中國科學(xué)院院部每年10月底之前受理下年度高級訪問學(xué)者的申請工作,申請者填寫《中國科學(xué)院高級訪問學(xué)者申請表》。每年列入院部支持計劃的高級訪問學(xué)者控制在150人之內(nèi),重點保證知識創(chuàng)新工程試點基地(研究所)、國家(院)重點開放實驗室、國家大科學(xué)工程對訪問學(xué)者的需求。院部將在每年12月之前下達(dá)下年度高級訪問學(xué)者的支持計劃,并確定補貼經(jīng)費(原則上由院部與接收單位各承擔(dān)50%)。未能列入院支持計劃的高級訪問學(xué)者,各單位也可根據(jù)需要自行接收,補貼經(jīng)費由接收單位自行承擔(dān)。

  第七條 中國科學(xué)院院部每年10月底之前受理本年度高級訪問學(xué)者補貼經(jīng)費的申請工作,各單位將每位已到訪學(xué)者的《中國科學(xué)院高級訪問學(xué)者情況鑒定表》以及《×××研究所接收高級訪問學(xué)者一覽表》一并報院人事教育局。對于支持計劃內(nèi)的高級訪問學(xué)者,院部將根據(jù)年度計劃確定的強度予以支持,對于支持計劃外的高級訪問學(xué)者,院部將根據(jù)其高訪期間的工作業(yè)績以及年度經(jīng)費情況,適當(dāng)予以補貼,并在每年的12月初下?lián)茉簯?yīng)承擔(dān)的補貼經(jīng)費。

  第八條 接收單位要與高級訪問學(xué)者簽訂合同書,明確訪問期間的研究方向、預(yù)期目標(biāo)以及雙方的責(zé)、權(quán)、利關(guān)系,同時加強對高級訪問學(xué)者訪問期間的管理和期滿的考核工作,各接收單位要根據(jù)其訪問期間的工作情況確定補貼額度。

  第九條 高級訪問學(xué)者在中國科學(xué)院工作期間,其人事、工資、行政關(guān)系均在原單位,訪問期滿后原則上回原單位工作,也可通過雙向選擇決定去留;高級訪問學(xué)者在中國科學(xué)院工作期間所取得的成果(論文、專著、獲獎、專利等)均和訪問學(xué)者的派出單位共享。

  第十條 中國科學(xué)院給每位高級訪問者發(fā)放“中國科學(xué)院高級訪問學(xué)者證書”,并對在訪問期間做出突出成績的學(xué)者將授予中國科學(xué)院優(yōu)秀高級訪問學(xué)者稱號,并優(yōu)先考慮其繼續(xù)來中國科學(xué)院做訪問研究。

  第十一條 本條例由中國科學(xué)院人事教育局實施并負(fù)責(zé)解釋。

  中德高級訪問學(xué)者招聘條例

  第一條 為進(jìn)一步促進(jìn)中德兩國科技合作與交流,中國科學(xué)院將與德國洪堡基金會、馬普學(xué)會、德意志研究聯(lián)合會合作,設(shè)立專項中德高級訪問學(xué)者交流計劃,每年在德國招聘20名高級訪問學(xué)者。根據(jù)科研工作的需要,邀請在德國的優(yōu)秀中國學(xué)者和德國學(xué)者來中國科學(xué)院所屬所進(jìn)行訪問研究,促進(jìn)科技合作和交流。

  第二條 高級訪問學(xué)者應(yīng)具有博士學(xué)位并從事過5年以上科研工作經(jīng)歷,在有關(guān)學(xué)科領(lǐng)域做出一定的成績,年齡不超過40歲。對于著名學(xué)者和列入德意志研究聯(lián)合會“埃米-努特計劃”的學(xué)者來中國科學(xué)院訪問研究,將給予優(yōu)先考慮。

  第三條 高級訪問學(xué)者在中國科學(xué)院工作期限一般為3個月至1年,確因需要,可申請延長,經(jīng)中國科學(xué)院高級訪問學(xué)者管理委員會批準(zhǔn)后最多不超過2年。

  第四條 在德國的中國優(yōu)秀學(xué)者來中國科學(xué)院訪問研究期滿后可通過雙向選擇決定去留。

  第五條 凡愿來中國科學(xué)院做訪問研究的,在征得本單位同意后向中國科學(xué)院所屬的研究所提出申請,研究所根據(jù)所內(nèi)科技工作的需要,在保證有課題、有經(jīng)費的前提下,組織專家小組或采取通信評審的辦法對申請者進(jìn)行評審,對初審合格者報經(jīng)中國科學(xué)院高級訪問學(xué)者管委會審批。

  第六條 中國科學(xué)院將優(yōu)先保證知識創(chuàng)新基地、國家重點開放實驗室、重大科學(xué)工程、國家或中國科學(xué)院重大重點項目、科學(xué)中心和工程中心等對訪問學(xué)者的需求。

  第七條 中國科學(xué)院為高級訪問學(xué)者提供生活補貼,每人每年15萬元人民幣(包括住房補貼和國際國內(nèi)往返交通費以及家屬補助費)。

  第八條 高級訪問學(xué)者在中國科學(xué)院工作期間所取得的成果(論文、專著、獲獎、專利等)均和訪問學(xué)者的派出單位共享。

  第九條 中國科學(xué)院對在訪問期間做出突出成績的學(xué)者將授予中國科學(xué)院優(yōu)秀高級訪問學(xué)者稱號并對其今后來中國科學(xué)院繼續(xù)做訪問研究優(yōu)先考慮,提供方便。

  第十條 中國科學(xué)院高級訪問學(xué)者管理委員會由主管院領(lǐng)導(dǎo)牽頭,各業(yè)務(wù)局、計財局、人事教育局等部門的主要領(lǐng)導(dǎo)以及部分專家組成,高級訪問學(xué)者的管理歸口中國科學(xué)院人事教育局,本條例由中國科學(xué)院人事教育局負(fù)責(zé)實施和解釋。

  中俄高級訪問學(xué)者招聘條例

  中國科學(xué)院在1998年設(shè)立了高級訪問學(xué)者制度,向自愿來中國科學(xué)院的專家提供參與課題研究的機(jī)會,具有博士、副博士學(xué)位或高級職稱的俄羅斯科學(xué)院科學(xué)家均可來華工作。來華工作期間一般為6-12個月。確因需要也可延長,最多不超過2年。

  被邀請的科學(xué)家將與中國學(xué)者一道從事國家重大科學(xué)工程、國家或中國科學(xué)院重大重點項目以及其他項目的研究工作。

  凡希望來中國科學(xué)院進(jìn)行合作研究的俄羅斯專家學(xué)者,在征得本部門同意以后向中國科學(xué)院有關(guān)研究所提出申請,研究所根據(jù)需要,在保證有課題、有經(jīng)費的前提下,組織專家對申請者進(jìn)行評審,對初審合格者報中國科學(xué)院高級科學(xué)家管委會審批。

  中國科學(xué)院為來華的高級訪問者提供食宿、國際國內(nèi)交通費和家屬生活補貼,總金額分別為每人每年8、10、15萬元人民幣。

  高級訪問學(xué)者在中國科學(xué)院工作期間所取得的成果(論文、專著、獲獎、專利等)均和其派出單位共享。

  附 中國科學(xué)院高級訪問學(xué)者情況鑒定表(略)

  2000年2月14日

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