年終獎，是指機關、企事業單位根據經濟效益和員工年度考核情況，給員工發放的一次性獎金。

年底雙薪，是指全年一次獎金中的“年終加薪”。按照國家稅務總局印發的《關于明確個人所得稅若干政策執行問題的通知明確，單位按“雙薪制”向個人多發放一個月工資，即俗稱的“第十三個月工資”，不再按月薪單獨計征個稅。

所以，小伙伴們找工作的時候要注意問清楚哦，如果合同上有說明年底雙薪，則不管公司經濟效益如何，都會按照合同來發放。而年終獎，就會和公司的經濟效益掛鉤，具有不確定性哦!

單位可以實物抵年終獎嗎?

年終獎是非法定必須支付的工資項目，所以單位是否須發放年終獎要看雙方對于年終獎有無約定。一般認為，在無明確約定的情況下，是否發放年終獎由用人單位自主決定。除非約定用實物支付，否則年終獎不能用實物支付。

關于年假，你需要知道這些

年假沒休有沒有補償?

可以的。根據《職工帶薪年休假條例》第五條第二款的規定，年休假在1個年度內可以集中安排，也可以分段安排。單位因生產、工作特點確有必要跨年度安排職工年休假的，可以跨1個年度安排。

我去年沒休年休假，單位需要補償我嗎?

《企業職工帶薪年休假實施辦法》規定：“職工連續工作滿12個月以上的，享受帶薪年休假。用人單位經職工同意不安排年休假，或者安排職工年休假天數少于應休年休假天數，應當在本年度內對職工應休未休年休假天數，按照其日工資收入的300%支付未休年休假工資報酬，其中包含用人單位支付職工正常工作期間的工資收入。”

今年已經休了產假/探親假，還能享受年休假嗎?

還可以享受的?！镀髽I職工帶薪年休假實施辦法》第六條規定：“職工依法享受的探親假、婚喪假、產假等國家規定的假期以及因工傷停工留薪期間不計入年休假假期?！?/p>

對于辭職的小伙伴們來說，公積金、社保怎么處理?趕緊看過來

辭職了，公積金該怎么辦?

辭職后找到新單位的職工

職工辭職后在本地找到新單位的員工，可以將原住房公積金賬戶轉移到新單位繼續繳存。

職工辭職后，首先原單位應為職工辦理住房公積金封存手續，然后由單位經辦人通過網上辦事大廳(單位版)或本人前往歸集業務經辦網點(網點地址詳見中心網站)辦理轉移手續。

辦理時需要提供的資料：

1、《住房公積金個人賬戶轉移表》(原單位或新單位蓋公章或備案章);

2、職工本人辦理的，提供職工個人身份證復印件(并提供原件用于核對);由單位經辦人員辦理的，出示經辦人身份證原件，提供職工個人身份證復印件(加蓋單位公章或備案章)。

辭職后沒有再次就業的職工

辭職后沒有再次就業的職工，可按以下兩種辦法處理：

(一)轉入集中封存戶集中管理。成功辦理后，提取、變更個人信息、再次就業時辦理轉移業務不需要原單位蓋章。

辦理時需要提供的資料：

1、《住房公積金個人賬戶轉移表》(原單位蓋公章或備案章);

2、職工本人辦理的，提供職工個人身份證復印件(并提供原件用于核對);由單位經辦人員辦理的，出示經辦人身份證原件，提供職工個人身份證復印件(加蓋單位公章或備案章)。

(二)符合“非本市戶口職工與單位終止勞動關系的”條件的，可辦理銷戶提取。

辦理時需要提供的材料：

1、與單位終止勞動關系的證明復印件(提供原件用于核對);

2、填妥并加蓋公章《住房公積金提取申請表》;

3、職工本人身份證復印件(提供原件用于核對);

4、職工本人銀行活期存折或儲蓄卡的原件和復印件一份，活期存折或儲蓄卡可以是廣州市內的建設銀行、工商銀行、中國銀行、廣州銀行、農業銀行、光大銀行、農商銀行、平安銀行、中信銀行、興業銀行、招商銀行、交通銀行、廣發銀行中任意一家。

年前離職還能有年終獎嗎?

我正在離職階段，年假沒休呢，怎么辦?

這種情形下，用人單位應在離職時結清未休年休假工資。當年度未安排職工休滿應休年休假的，應當按照職工當年已工作時間折算應休未休年休假天數并支付未休年休假工資報酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工資報酬。